1957年
發(fā)布時間: 2017-12-15 發(fā)布者:管理員 瀏覽:17141 次
1月2日 縣推廣大隊撤銷。廠內(nèi)設(shè)茶葉技術(shù)推廣隊。經(jīng)廠務(wù)會決定,由生計股負(fù)責(zé)管理。
2月12日—3月1日 舉辦全省初制、評茶人員學(xué)習(xí)班,學(xué)員來自臨滄、雙江、耿馬、鎮(zhèn)康、昌寧、云縣、下關(guān)、西雙版納及鳳慶,共111人,其中推廣62人,審評49人。學(xué)習(xí)以講課、討論、經(jīng)驗交流和參觀實習(xí)等方式,最后進(jìn)行實習(xí)測驗及書面筆試考核成績。
3月10日 進(jìn)行工會換屆選舉,第四屆工會委員會張子榮任主席,李鈞任副主席。
4月4日 決定試制十四個茶斗的勻堆裝箱機,七月二十九日試車獲得成功。
4月15日 吳國英廠長傳達(dá)3月11日—19日召開的全國加工會議精神,決定繼續(xù)開展全國性的廠際競賽。7月13日全廠召開第二季度先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者、先進(jìn)單位頒獎大會。會上通過了向全國各兄弟茶廠提出的挑戰(zhàn)書。
5月22日 中央茶葉工作組茶葉管理局于副局長、省公司馮治民副經(jīng)理,廠長吳國英,書記南權(quán)鎖,到鳳山高級社第十一生產(chǎn)隊參加勞動(挖洋芋)。
6月16日—7月8日 總公司胡皓川總技師親臨鳳慶茶廠指導(dǎo)工作。充分肯定鳳慶茶葉品質(zhì)好的天賦條件,強調(diào)茶葉技術(shù)管理的重要作用。對設(shè)備利用、標(biāo)準(zhǔn)掌握及初制采摘、萎凋、揉捻、發(fā)酵、干燥等方面提出了具體要求和指導(dǎo)。
9月 全廠黨員發(fā)展到42人,第二屆支部委員會改選,南權(quán)鎖繼任支部書記,韓忠、李明源任支部副書記,由南權(quán)鎖、韓忠、李明源、張文候、李金華、陳菊芳、王現(xiàn)林、顧美云、楊仕宏組成第三屆支部委員會。
是年 原直屬省茶司管理的人事權(quán)下放到地、縣分級管理。行政、人事均由縣統(tǒng)一管理。